En el día de la fecha, y tras tareas investigativas llevadas a cabo por personal de la Policía Comunal de Chivilcoy, se logró esclarecer cuatro hechos de robo ocurridos meses atrás en nuestra ciudad.
En primer término, se logró incautar en distintos domicilios, dos cuchillos con vainas de cuero y dos rastras de alpaca, elementos correspondientes a un hecho de robo cuya damnificada es Álvarez María Elena, ocurrido el 20 de julio de 2025.
En segundo lugar, se incautaron dos sobrepuestos de cuero de carpincho, un cuchillo y un cinto tirador, vinculados a un hecho de robo ocurrido el 25 de agosto del año pasado, resultando damnificado Butteri Sergio.
Asimismo, en tercer lugar, se secuestraron dos cuchillos una lima, correspondientes a un hecho de robo ocurrido el 8 de diciembre del año pasado, cuya víctima fue Pino Oscar Alfredo.
Por último, se logró incautar cuchillos varios, rastras, monedas de plata, 89 cartuchos de distintos calibres, un revólver calibre .38 y un revólver marca Rubí calibre .32, elementos relacionados con un hecho de robo ocurrido el 25 de diciembre del año pasado, siendo damnificado Luis Martín.
Se procedió a la restitución de todos los elementos secuestrados a sus respectivos propietarios. Las investigaciones continúan, con intervención de la Fiscalía del Departamento Judicial de Mercedes.
En un importante anuncio el intendente Guillermo Britos presentó los nuevos cambios y nombramientos en el Gabinete Municipal con el objetivo de continuar fortaleciendo la gestión y garantizar que Primero Chivilcoy siga gobernando el municipio después de 2027. “Estos cambios e incorporaciones buscan generar condiciones para seguir avanzando con los vecinos y alcanzar nuestras metas para los próximos años”, expresó el Intendente.
Nueva conformación del Gabinete Municipal
El Jefe Comunal también anunció que la Jefatura de Gabinete quedará vacante. En este marco, destacó la labor de Marcela Sabella, primero como subsecretaria de Desarrollo Social y luego en la función de Jefa de Gabinete. “Agradezco profundamente a Marcela por su esfuerzo, dedicación y sacrificio. Su trabajo fue clave en el fortalecimiento del equipo municipal y en la gestión de los servicios para la comunidad”, afirmó.
Seguidamente, presentó los nuevos nombramientos que completan la estructura de su gabinete para este 2026:”Viviana Lemme, asesora del intendente; Néstor Dabi, secretario de Seguridad; Esteban Genaro, secretario de Servicios Públicos; Arturo Pertosa, secretario de Derechos Humanos; Ivana Aronna, secretaria de Desarrollo Social; José Luis Neme Neme, secretario de Salud; Eduardo Mazzucchelli, subsecretario de Salud; Patricia Mangino, directora del Hospital Municipal; Claudia Bogliolo, directora de Habilitaciones; Rocío Morales, directora de los Hogares de Abrigo: Micaela Román, directora Producción y Hugo Kubler, director de Gobierno”.
Asimismo, continuó: “Micaela Britos, directora de Privada; Alejo Cuadrelli, director de Servicios Públicos; Alejo Gliemmo, director de Desarrollo Social; Daiana Raulier, secretaria del Juzgado de Faltas N°1; Emilio Carabelli, coordinador de Deportes; Juan Embarbe, coordinador de Localidades Rurales; delegada de Moquehuá, Sofía Matteucci; coordinadora La Rica, Brian Elgoyhen, y de Benítez, Mario Arcuria; y Carolina Gasparini directora de Comunicaciones”
Estructura municipal y aclaraciones sobre el funcionamiento
En relación a la estructura municipal, explicó: “Tenemos 19 cargos que están presupuestados pero no están ocupados, entre ellos tres Secretarías; cuando nosotros asumimos había en funciones 13 secretarías, más subsecretarios, directores y coordinadores, es decir no sumamos funcionarios sino que todo lo contrario”.
“No sólo hemos reducido la cantidad de cargos y secretarías sino que estamos muy por debajo que antes, además hemos creado la Secretaria de Derechos Humanos, la Dirección de Discapacidad y la Genero, para dar respuestas a los vecinos en temas prioritarios” agregó.
Avances en Salud: Tótems de atención médica
En el área de Salud, el Intendente destacó la instalación de tres tótems de atención médica en localidades rurales como Ramón Biaus, San Sebastián y Gorostiaga. Estos nuevos puntos de atención médica permitirán a los vecinos acceder a atención las 24 horas en especialidades como clínica médica, salud mental y pediatría.
“Cuando asumí, ni siquiera Moquehuá tenía médico las 24 horas. Hoy, con la instalación de estos tótems, sumamos tres localidades más a este servicio, y aspiramos a expandirlo a otras localidades de ser necesario”, señaló el Intendente.
Compromiso con la gestión y el futuro de Chivilcoy
El intendente Guillermo Britos resaltó que estos cambios se enmarcan en el esfuerzo por mejorar la gestión y continuar avanzando con la transformación que comenzó en 2015. “Los cambios que estamos implementando se generan para que todos podamos hacer la tarea que los vecinos esperan de nosotros. Este Intendente quiere funcionarios comprometidos que salgan a ‘comerse la cancha’ y demuestren que el gobierno municipal está al lado de la gente. Vamos a trabajar con todo para cumplir con nuestras responsabilidades”, afirmó Britos.
“No voy a ceder a ninguna extorsión ni a ningún mercenario; no tengan ninguna duda de que voy a dar todo de mi para que el 10 de diciembre de 2027 asuma un intendente de Primero Chivilcoy, que no descarto que pueda ser yo si el Gobernador reforma la Ley para cumplir con la Constitución, tal como está declarando públicamente”, remarcó.
Finalmente, el Mandatario hizo un llamado a trabajar con compromiso y dedicación: “A pesar de las críticas, lo que necesitamos es trabajo y cumplir con lo que prometemos. Hoy comenzamos un nuevo camino que será muy productivo para todos los vecinos de Chivilcoy. Estoy convencido de que, con este equipo, continuaremos transformando nuestra ciudad”, concluyó.
Más de 111 mil bonaerenses egresaron de los Centros de Formación Laboral en 2025, un 35% más que el año anterior.
En 2025, más de 111 mil bonaerenses finalizaron cursos de formación laboral, un 35% más que el año anterior. La política es impulsada por el Ministerio de Trabajo bonaerense y consolida a la capacitación gratuita como una herramienta clave para el empleo.
La Provincia de Buenos Aires registró en 2025 un crecimiento exponencial en la cantidad de egresados y egresadas de los Centros de Formación Laboral (CFL), consolidando una política pública estratégica para el fortalecimiento del empleo y la formación profesional en todo el territorio bonaerense.
Según datos oficiales, durante el último año se alcanzaron más de 111 mil certificaciones, frente a las 82 mil registradas en 2024, lo que representa un incremento interanual cercano al 35%.
La política es llevada adelante por el Ministerio de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires, encabezado por el ministro Walter Correa, y se implementa a través del Instituto Provincial de Formación Laboral (IPFL).
En este contexto, Correa señaló: “Estos números no son casualidad, son el resultado de una decisión política del gobernador Axel Kicillof y de este Ministerio de poner la formación profesional al servicio del trabajo y la producción. En la Provincia de Buenos Aires creemos que el Estado tiene que estar presente, capacitando y generando oportunidades reales para las y los trabajadores”.
Durante 2025, el sistema contó con 222 Centros de Formación Laboral y 1.131 subsedes, con presencia en 124 municipios y una cobertura territorial del 91,8%, posicionando a la Provincia como una de las jurisdicciones con mayor alcance en políticas de capacitación para el trabajo.
En total, se dictaron más de 8.500 cursos distribuidos en 30 familias profesionales, con fuerte demanda en áreas como administración y comercialización, informática, gastronomía, industria alimentaria, energía y seguridad e higiene, entre otras.
Desde el Ministerio de Trabajo bonaerense destacaron que estos resultados reflejan una decisión política de fortalecer la formación profesional como herramienta de inclusión laboral y mejora de las condiciones de empleo, en articulación con sindicatos, organizaciones sociales y municipios, y en función de las demandas de los sectores socio-productivos locales y regionales.
“La formación profesional crece como respuesta a la crisis laboral. Por eso impulsamos un Estado provincial presente y una articulación permanente con los actores del trabajo para que las políticas públicas lleguen a cada rincón de la provincia”, concluyó el Ministro.
La Secretaría Académica de la UNNOBA presentó un informe preliminar sobre las preferencias de carreras de quienes ingresan a cursar sus estudios universitarios de grado y pregrado en 2026. “Este relevamiento ofrece una fotografía significativa de las carreras más elegidas, aportando información valiosa para comprender las expectativas de ingreso”, plantearon desde el área.
En la UNNNOBA, aclararon, no obstante, que el procesamiento de las últimas inscripciones continuará durante el mes de febrero, “por lo que los datos seguirán actualizándose”. Así y todo, se pueden observar algunas tendencias claras.
“De acuerdo con los registros relevadoshasta el momento, la carrera de Agronomía, las propuestas vinculadas al área de Informática, así como las carreras de Diseño, Ingeniería y Enfermería, continúan consolidándose como opciones de interés sostenido”, informaron. En su conjunto, superan el 50 por ciento de los aspirantes 2026.
“Este comportamiento —interpretan desde el área especializada— da cuenta del fuerte atractivo que mantienen las disciplinas asociadas al sector agroproductivo, al desarrollo tecnológico y a la innovación, en sintonía con las demandas del contexto regional, social y los desafíos del mundo profesional actual”.
De acuerdo a la información preeliminar, “las carreras del área de Ciencias Económicas y Abogacía continúan siendo de las más elegidas, consolidándose como opciones tradicionales dentro de la oferta académica”.
Los integrantes del área señalaron que continuarán llevando acciones específicas, tendientes a potenciar y fortalecer los niveles de ingreso en dos propuestas formativas en virtud del alto valor estratégico que revisten para el desarrollo de la región: estas son Genética y Alimentos.
Taller para ingresantes 2026
Quienes ingresan en la UNNOBA en 2026 deberán cursar el Taller de Articulación e Introducción a los Estudios Universitarios (TAI), de carácter obligatorio, aunque no eliminatorio. Comienza el lunes 9 de febrero y culmina el 10 de marzo.
“El objetivo de TAI es fortalecer los saberes necesarios para el ingreso a las carreras de la Universidad”, explicaron.
Desde Secretaría Académica aclararon que el TAI no requiere inscripción específica. Es decir que, las y los estudiantes inscriptos a carreras cuentan, antes del inicio de clases, una comisión asignada según cada materia que deban cursar.
Concretamente, este taller consiste en la cursada presencial de dos materias obligatorias:
Una materia específica, vinculada a la carrera elegida.
Una materia común a todas las carreras: “Introducción a los Estudios Universitarios”.
Quienes previamente hayan cursado alguna de las materias obligatorias en el Módulo Introductorio, solo tendrán que cursar la materia que les quedó pendiente.
El secretario de Salud, Dr. José Luis Neme, informó que a partir del viernes 2 de enero de 2026 comenzará a funcionar el servicio de telemedicina en los Centros de Atención Primaria de la Salud (CAPS) de Ramón Biaus, San Sebastián y Gorostiaga.
Este avance se concreta a través de la instalación de tótems digitales, lo que permitirá a los vecinos acceder a consultas con médicos clínicos, pediatras y psicólogos sin necesidad de trasladarse a la ciudad cabecera.
“El objetivo es seguir garantizando el acceso a la salud en todo el Partido de Chivilcoy, especialmente en las localidades rurales, donde la distancia muchas veces representa una dificultad”, expresó el Dr. Neme.
Esta iniciativa reafirma el compromiso de la gestión municipal con la descentralización de la atención sanitaria y el uso de herramientas tecnológicas para mejorar la calidad de vida de los vecinos.
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